WSPÓŁPRACA Z AKCEPT
Współtwórz przyszłość marketingu turystycznego w dynamicznym zespole. Rozwijaj się z nami i buduj karierę w branży, która ciągle się zmienia.
Aktualna rekrutacja:
Aktualnie poszukujemy w szczególności:
Dział handlowy
Do naszego działu handlowego poszukujemy osób, które pomogą nam jeszcze szybciej się rozwijać.
Jeśli:
- masz doświadczenie handlowe w sprzedaży usług lub chcesz je nabyć,
- potrafisz pozyskiwać nowych klientów lub chcesz się tego nauczyć,
- lubisz pomagać ludziom w rozwiązywaniu ich problemów,
- chcesz pracować w młodym, dynamicznym zespole w branży marketingu turystycznego,
- umiesz budować pozytywne relacje biznesowe,
- jesteś kreatywną i dynamiczną w działaniu osobą i masz chęci do uczenia się i rozwoju,
- masz pomysły jak pomóc nam jeszcze szybciej się rozwijać,
- posiadasz wielki zapał do działania,
- dysponujesz umiejętnościami oraz wiedzą, którymi chcesz się z nami podzielić,
prześlij nam swój list motywacyjny i napisz, co chciałabyś/chciałbyś u nas robić.
Twoimi głównymi zadaniami mogą być: kontakt z klientami, prezentowanie naszej oferty, pozyskiwanie nowych kontraktów oraz pomoc właścicielom obiektów turystycznych w doborze najbardziej korzystnych dla nich rozwiązań marketingowych.
Doświadczenie w sprzedaży usług, marketingu i kontaktach z klientami mile widziane, ale nie jest konieczne - możemy nauczyć Cię sprawnego działania.
Proponowana forma współpracy - umowa zlecenie lub B2B.
Wynagrodzenie - nie mniej niż 32 zł brutto/h plus atrakcyjne prowizje.
Nie musisz wysyłać życiorysu, wyślij nam Twój list motywacyjny na praca@akcept.eu, w którym wyjaśnij nam, dlaczego powinniśmy zaprosić Cię do naszego zespołu.
Support i obsługa klienta
Jeśli:
- lubisz pomagać ludziom w rozwiązywaniu ich problemów i chciałbyś pracować w młodym, dynamicznym zespole w branży marketingowej, budując pozytywne relacje biznesowe i wykorzystując swoje zdolności interpersonalne,
- jesteś kreatywną i dynamiczną w działaniu osobą i masz chęci do uczenia się i rozwijania swoich umiejętności,
- masz pomysły jak pomóc nam jeszcze szybciej się rozwijać na turystycznym rynku marketingowym, zwiększać sprzedaż i docierać do szerszej grupy klientów,
- masz wielki zapał do działania i dysponujesz umiejętnościami oraz wiedzą, którymi chcesz się z nami podzielić,
prześlij nam swój list motywacyjny i napisz, co chciałabyś/chciałbyś u nas robić.
Twoimi głównymi zadaniami mogą być: kontakt z klientami, obsługa zgłoszeń, prezentowanie naszej oferty oraz pomoc właścicielom obiektów turystycznych w wyborze najlepszych rozwiązań marketingowych.
Doświadczenie w marketingu i kontaktach z klientami mile widziane, ale nie jest konieczne - nauczymy Cię sprawnego działania.
Proponowana forma współpracy - umowa zlecenie lub B2B.
Wynagrodzenie - nie mniej niż 32 zł brutto/h.
Nie musisz wysyłać życiorysu, wyślij nam Twój list motywacyjny na praca@akcept.eu, w którym wyjaśnisz nam, dlaczego powinniśmy zaprosić Cię do naszego zespołu.
Testowanie IT
Twoim podstawowym zadaniem będzie testowanie tworzonego przez nas oprogramowania i dbanie o najwyższą jakość naszych produktów.
Jeśli masz oko do detali, umiejętność analitycznego myślenia oraz pasję do technologii, to ta rola jest dla Ciebie! Nie musisz mieć doświadczenia, ale musisz mieć duż.
Proponowana forma współpracy - umowa zlecenie lub B2B.
Wynagrodzenie - nie mniej niż 32 zł brutto/h.
Nie musisz wysyłać życiorysu, wyślij nam Twój list motywacyjny na praca@akcept.eu, w którym wyjaśnij nam, dlaczego powinniśmy zaprosić Cię do naszego zespołu.
Automatyzacja marketingu
Twoim gównym zadaniem będzie automatyzacja działań marketingowych, prowadzenie kampanii newsletter, treści reklamowych oraz dbanie o spójny wizerunek firmy.
Jeśli jesteś osobą kreatywną i chcesz szeroko rozwijać się w marketingu - dołącz do nas!
Proponowana forma współpracy - umowa zlecenie lub B2B.
Wynagrodzenie - nie mniej niż 32 zł brutto/h.
Nie musisz wysyłać życiorysu, wyślij nam Twój list motywacyjny na praca@akcept.eu, w którym wyjaśnij nam, dlaczego powinniśmy zaprosić Cię do naszego zespołu.
Obszary działania
Odkryj różnorodne możliwości rozwoju w naszym zespole. Znajdź swoją specjalizację i rozwijaj się w kierunku, który Cię pasjonuje.
Sprzedaż / Obsługa Klienta
Budowanie relacji z klientami i obsługa zapytań, rozwój automatyzacji sprzedaży.
SEO
Optymalizacja stron i portali turystycznych pod kątem wyszukiwarek.
Analityka SEM
Analiza danych i optymalizacja działań marketingowych w m.in. Google Ads.
Programowanie
Rozwój i utrzymanie aplikacji webowych - Frontend głównie Vue3 / Backend głównie Symfony.
Testowanie
Testowanie tworzonego przez nas oprogramowania i dbanie o najwyższą jakość naszych produktów.
Projektowanie UX/UI
Projektowanie nowoczesnych wyglądów i użyteczności aplikacji dla użytkowników.
Grafika
Tworzenie materiałów reklamowych, szablonów wiadomości, postów na social media i wiele innych.
Copywriting
Tworzenie treści marketingowych, tekstów SEO, artykułów blogowych i postów na social media.
Kampanie reklamowe
Planowanie i realizacja kampanii promocyjnych w Google Ads, Facebook Ads i innych platformach.
Benefity pracy w AKCEPT.eu
Dbamy o komfort i rozwój naszego zespołu. Jesteśmy małą firmą z przyjazną atmosferą, gdzie każdy głos ma znaczenie. Odkryj korzyści jakie oferujemy naszym pracownikom.
Brak dress-codu
Pracuj w tym, w czym czujesz się komfortowo.
Dostęp do wiedzy
Baza informacji, szkolenia i wspierający zespół.
Stabilne zatrudnienie
U nas możesz liczyć na długotrwałą współpracę.
Dogodna lokalizacja
Dobry dojazd komunikacją miejską oraz parking dla pracowników
Praca zdalna
Możliwość pracy z domu
Fajny zespół
Praca w zgranym zespole
Dynamiczne projekty
Realizujemy dużo różnorodnych projektów, każdy z nich daje nowe doświadczenia.
Proces rekrutacji
Poznaj nasz proces rekrutacji krok po kroku
1. Wyślij swoje zgłoszenie na praca@akcept.eu
Napisz kilka słów o sobie, czym chciał(a)byś się zajmować w naszym zespole i dlaczego powinniśmy Cię zatrudnić.
2. Rozmowa telefoniczna
Podczas pierwszej rozmowy chcemy Cię lepiej poznać. Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.
3. Spotkanie w biurze lub online
Rozmowa o Tobie i o firmie, zadanie rekrutacyjne, pytania i odpowiedzi.
4. Okres próbny
Jeśli pozytywnie rozpatrzymy Twoje zgłoszenie, podpiszemy umowę i rozpoczniemy współpracę.
Abyśmy mogli przyjąć Twoje zgłoszenie, koniecznie dołącz klauzulę zgody na przetwarzanie danych osobowych:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
FAQ i inne możliwości
Odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania o współpracy z naszą firmą.
Czy oferujecie staże?
Tak, oferujemy staże dla studentów i absolwentów. Skontaktuj się z nami, aby dowiedzieć się więcej o aktualnych możliwościach stażowych.
Czy można współpracować zdalnie?
Tak, jesteśmy otwarci na różne formy współpracy, w tym pracę zdalną i hybrydową. Szczegóły dotyczące pracy zdalnej ustalamy indywidualnie z każdym kandydatem.
Czy szukacie fotografów/filmowców do zleceń?
Regularnie współpracujemy z freelancerami, w tym fotografami i filmowcami. Jeśli chcesz z nami pracować,
prześlij nam swoje portfolio. Skontaktujemy się z Tobą, gdy pojawi się odpowiedni projekt.
Jakie są wymagania dotyczące doświadczenia?
Doceniamy zarówno doświadczonych specjalistów, jak i osoby początkujące z silną motywacją do nauki.
Nasz zespół łączy różne poziomy doświadczenia, więc znajdziemy miejsce dla każdego, kto chce się rozwijać.
Czy mogę aplikować na więcej niż jedno stanowisko?
Oczywiście! Jeśli uważasz, że Twoje umiejętności pasują do różnych ról, zachęcamy do aplikowania na każde z nich.
Czy muszę dołączyć CV i list motywacyjny?
Nie! Choć CV i list motywacyjny są mile widziane, to najważniejsze dla nas są Twoje umiejętności, doświadczenie i zaangażowanie. Opisz siebie i to, co możesz wnieść do naszego zespołu.
Co, jeśli nie zostanę wybrany w danej rekrutacji?
Twoje CV może zostać w naszej bazie, jeśli dołączysz klauzulę RODO. Będziemy wtedy mogli skontaktować się z Tobą w przypadku nowych ofert odpowiadających Twojej osobie.
Dołącz do naszego zespołu
Napisz wiadmość i rozpocznij swoją karierę w AKCEPT.eu. Czekamy na Ciebie!